DECLARATION DE LA CSTB SUR LE CONCOURS DE RECRUTEMENT DES AGENTS AU PROFIT DE LA CNSS
Suite aux diverses informations diffusées à travers des réseaux sociaux et la presse, il ressort que de graves irrégularités ont émaillé le concours de recrutement des agents au profit de la Caisse Nationale de Sécurité Sociale (CNSS). Le secrétariat permanent de la CSTB s’est réunie le mardi 02 mai 2017 sur cette question et a fait la déclaration dont la teneur suit :
Un concours de recrutement de 94 agents au profit de la CNSS, de contrat à durée indéterminé, prévu depuis 2016 a été lancé en janvier 2017 par le cabinet AGEFIC SA désigné par une commission mise sur pied par la Direction Générale de la CNSS.
Le cabinet, après plusieurs étapes a fini par publier la liste des admis au concours par corps. Dès la publication de la liste des admis en avril 2017, des candidats ont contesté les résultats vu la gravité des irrégularités qui ont entaché le déroulement du concours depuis la sélection du cabinet jusqu’à la publication des résultats.
Cotonou, le 13 mars 2017
APPEL AU SIT-IN DU JEUDI 16 MARS 2017 A L’ASSEMBLEE NATIONALE
Il y a de cela quelques semaines tout le monde se demandait ce qui se tramait à travers le séminaire des députés à Dassa-Zoumè sur les projets et propositions de lois.
Au total douze(12) projets et propositions de lois ont été examinés par les députés, au nombre desquelles deux propositions de loi visant la destruction de la fonction publique béninoise en faveur du privé :
une proposition de loi portant régime général d’emploi des collaborateurs de l’Etat et une proposition de loi fixant les conditions et la procédure d’embauche de placement de la main-d’œuvre et de résiliation de contrat de travail en République du Bénin.
FESYNTRA-FINANCES CSTB
En chœur, crions !
« Trop c’est trop !!! Ça Suffit !!! Agissons maintenant ».
Il est vraiment temps d’agir dès maintenant camarades travailleurs, tous secteurs confondus, sinon le Président Patrice TALON et les membres de sa cour qui ont surgi, vont agir et disparaître réellement, comme les para-commandos en mission kamikaze, en laissant une administration publique privatisée et plus délabrée.
En novembre 2016, analysant les nominations dans l’administration au niveau du Cadre de Concertation sur la Gouvernance au Bénin (CCGB) créé en mai 2014, monsieur Laurent METONGNON, Président du cadre, déclarait :« il a été annoncé à grands renforts, les appels à candidatures, la nomination basée sur la compétence…. Au constat, il s’agit du débarquement des agents du secteur privé, en majorité des sociétés du chef de l’Etat… On assiste à des placements de retraités, de non-béninois, de parents,des anciens employés et amis, des copains et des recommandés de la France-Afrique à des postes stratégiques, pour un meilleur quadrillage et le contrôle de l’Administration publique….».
De partout fusent des contestations pour rejeter cette gouvernance de notre administration basée sur l’option du ‘’tout privé’’. Les travailleurs du Ministère de l’Economie et des Finances fustigent les ‘’allogènes’’, les enseignants rejettent les inspecteurs retraités, les diplomates n’acceptent pas que des non-diplomates occupent des postes stratégiques dans leur secteur, etc., etc. Au lieu que le Président de la République écoute cette désapprobation générale, et cherche, à travers un dialogue franc et sincère, les raisons, et puisqu’il prend ses désirs comme lois qui sont au-dessus de tout le monde, il préfère passer par certains députés pour introduire une proposition de loi portant régime général d’emploi des collaborateurs extérieurs de l’Etat, tout comme sous le Président YAYI, la proposition de loi de la suppression des droits de grève aux douaniers.
